1. 产品开发部
   1. 老帅
      1. 产品负责人
      2. 岗位职责
      3. OKR
         1. 在Q4前上线2条新产品线
         2. 提升产品渗透率同比增长25%
         3. 将新功能的上线周期缩短30%
   2. 阿金
      1. 高级软件工程师
      2. 岗位职责
      3. OKR
         1. 为三款核心产品上新微服务架构
         2. 通过测试优化把Bug率拉低40%
         3. 带教5个小伙伴进阶成高阶开发
   3. 呼呼
      1. 硬件工程师
      2. 岗位职责
      3. OKR
         1. 提升主力产品线能效15%
         2. 开发下一代可穿戴设备的原型机
         3. 通过设计优化把制造成本拉低10%
   4. 粒粒
      1. 质检专员
      2. 岗位职责
      3. OKR
         1. 完成80%核心功能的自动化测试
         2. 上线重大Bug减少50%
         3. 为AI驱动的新功能建立质保流程
2. 市场营销部
   1. 小美
      1. 社媒经理
      2. 岗位职责
      3. OKR
         1. 全平台社交互动率拉升40%
         2. 打造3个爆款营销活动
         3. 各平台粉丝涨幅25%
   2. 小杰
      1. SEO优化师
      2. 岗位职责
      3. OKR
         1. 自然搜索流量拉升50%
         2. 20个行业关键词冲进SERP前三
         3. 域名权重提升15点
   3. 贝贝
      1. 用户体验专员
      2. 岗位职责
      3. OKR
         1. 净推荐值（NPS）拉升20点
         2. 降低客户流失率15%
         3. 上线AI驱动的聊天机器人处理30%的客户咨询
3. 运营管理部
   1. 嘟嘟
      1. 运营负责人
      2. 岗位职责
      3. OKR
         1. 运营效率整体提升20%
         2. 落实可持续措施减碳30%
         3. 建立3个新战略合作伙伴，提升供应链的稳定性
   2. 广志
      1. 物流经理
      2. 岗位职责
      3. OKR
         1. 配送平均时长缩短25%
         2. 库存周转率优化15%
         3. 100%实现货物实时追踪
   3. 艾米
      1. 会计
      2. 岗位职责
      3. OKR
         1. 月末结账时间缩短2天
         2. 上线新财务报告系统
         3. 季度财报准确率达到100%
   4. 阿疯
      1. 收银
      2. 岗位职责
      3. OKR
         1. 现金处理100%无误
         2. 交易处理时间缩短20%
         3. 上线新POS系统并培训团队
4. 综合管理部
   1. cici
      1. 人力资源经理
      2. 岗位职责
      3. OKR
         1. 员工流失率压低15%
         2. 上新绩效管理系统
         3. 推出5个员工关怀项目
   2. 南一
      1. 财务经理
      2. 岗位职责
      3. OKR
         1. 利润率提升10%
         2. 推行新预算软件全员覆盖
         3. 拿到1000万美元的新投资
   3. 卡卡西
      1. 公司法律顾问
      2. 岗位职责
      3. OKR
         1. 完成个人信息保护法合规审计和实施
         2. 通过流程优化削减20%法律开支
         3. 为各部门负责人制定并开展法律培训
5. 逆风创造，重塑想象